Odgovornost poduzeća prema društvu (eng. Corporate Social Responsibility)

Peek se razvio u tvrtku koja posvećuje sve više pažnje  odgovornosti vlastitih  poduzeća prema društvu (OPPD, eng. CSR). Kako kroz svoj angažman u ostvarivanju odgovornog, održivog i ugodnog društva tako i u pogledu provedbe aktivnih načela OPPD-a.

Definicija i ciljevi

Peek definira OPPD kao prožimanje zahtjeva društva i očekivanja dioničara glede socijalnih i ekoloških pitanja. Peek ne želi samo slijediti zakonski propisane obveze, već ih i nadmašiti. Uz obavljanje mnogih društvenih  projekta, Peek također stalno promatra kako bi vlastite poslovne aktivnosti mogle doprinijeti razvoju društva. Peek se želi profilirati kao svjesna i proaktivna tvrtka koja čini velike i, po mogućnosti, mjerljive doprinose prema ugodnom i održivom društvu.

Doprinos prema odgovornom, održivom i ugodnom društvu

Peek promet  upotrebom svojih tehnoloških rješenja doprinosi rješavanju socijalnih pitanja. Također smo uključeni u implementaciju ekološki svjesnih i održivih tehničkih rješenja, s naglaskom na smanjenje emisija štetnih čestica pomoću naših inteligentnih prometnih rješenja.

Projekti u 2008. godini

Peek izvodi i upravlja velikim brojem Europskih projekata, koji povećavaju propusnu moć i  poboljšavaju vođenje prometnih tokova, smanjuju prometne gužve i uporabu goriva, te emisiju štetnih čestica. Neki od tih projekata su:
  • tehničko održavanje i upravljanje nad 2500 uređaja pod nizozemskim autocestama koji su sastavni dio sustava za upravljanje prometom na autocestama, raznih visokotehnoloških centara za upravljanje prometom i upravljanje lokalnim i općinskim prometnim sustavima;
  • održavanje tehničke prometne infrastrukture i prometnih sustava svih autocesta u istočnoj Engleskoj i istočni dio Midlanda za Agenciju za autoceste;
  • višegodišnje održavanje 42% cjelokupne prometne infrastrukture i svih prometnih sustava u istočnom dijelu Londona za Transport for London (TfL) u Velikoj Britaniji;
  • održavanje i upravljanje NRTS-om (National Road Telecommunications Services) -projekt na koji su povezani svi prometni sustavi Agencije za autoceste, što omogućava optimalni prometni tok;
  • višegodišnje održavanje mnogih inteligentnih prometnih sustava u Hrvatskoj i Poljskoj;
  • mjerenje i smanjenje ekološki štetnih emisija iz prometa u raznim nizozemskim i belgijskim općinama;
  • Poboljšanje prometne propusnosti od oko 15% u Velikoj Britaniji, Nizozemskoj i istočnoj Europi, a time i smanjenje emisija štetnih čestica, kroz inovativne sustave za upravljanje prometom u gradovima (Urban Traffic Management Control - UTMC) i interaktivna prometna rješenja temeljena na IP tehnologiji;
  • Instaliranje visoko tehnoloških prometnihrješenja na A2, A7 i A12 autocestama u Nizozemskoj i M20, M25 i M42 autocestama u Velikoj Britaniji, uključujući i sustave inovativnih kamera i rješenja digitalnih informacijskih sustava za rutiranje;
  • tehnologija za tri pilot projekta dinamičnog sustava upravljanja prometom u sklopu održavanja 42% ukupne prometne infrastrukture i prometnih sustava u istočnom dijelu Londona za Transport for London (TfL) u Velikoj Britaniji;

Poslovna načela

Peek kroz poslovna načela iznosi stajališta da su društvena odgovornost, transparentnost  i integritet nužni za funkcioniranje Peek-a. Ta se poslovna načela odnose na sve zaposlenike u  Peek-u.

Osnivanje OPPD zajednice

Peek i Imtech su u Nizozemskoj  osnovali bazu podataka od preko 350 svojih zaposlenika koji su zainteresirani biti dijelom OPPD zajednice, te koji žele biti stalno informirani o trenutnim OPPD projektima. Time su  naznačili svoju spremnost da budu uključeni u nove OPPD inicijative s ciljem podjele znanja, prikupljanja novih „kapaciteta“ za daljnje unapređenje i decentralizaciju samih inicijativa. Sukladno tome bi same inicijative postale vidljivije, te bi im se mogla pružiti bolja koorporativna podrška.

Karika u lancu

Peek traži ravnotežu između tehnologije i ekologije, te između ekonomije, standarda i vrijednosti. Savršeno je jasno da OPPD u Peek-u ne može biti ograničen na svoju vlastitu tvrtku jer on oblikuje karike u lancu koji se, u današnjem društvu, može protezati širom svijeta. Suradnje i konzultacije u okviru lanca, tako zvani lanac razmišljanja, su neophodne za ostvarenje ciljeva OPPD zajednice.

Dijeljenje znanja

Peek je kao dio Imtech NV izlistan na burzi.  Unutar Imtech-a pojedine europske radne grupe objavljuju i dijele interne stručnosti te razvijaju nove proizvode u području energije i okoliša unutar različitih centara nadležnosti. Više informacija se može naći na: http://www.imtech.eu/eCache/DEF/479.bGFuZz1FTg.html